Ni la burla perdonan…
•Salarios de hambre
•Vivir a la quinta pregunta
PASAMANO: El secretario de Trabajo y Previsión Social de Veracruz ha suscrito un gran pronunciamiento con sus pares de la república, que más bien parece una vacilada, casi casi una ofensa a la población obrera de la tierra jarocha...Por ejemplo, en uno de los postulados habla de mejorar gradualmente el salario real de los trabajadores, cuando, caray, si una característica hay
Luis Velázquez
de norte a sur de Veracruz son los salarios de hambre de los que hablaba Ricardo Flores Magón en el año 1902… Y si alguna duda existiera ahí está, por ejemplo, el altísimo número de casas de empeño en la entidad, a las que cada fin de quincena llegan las madres de familia para pignorar su único patrimonio, que es el anillo de boda… Bastaría referir que en las regiones montañosas indígenas el jornal lo pagan entre 60 a 70 pesos, de manera excepcional a 80 pesos, como en Zongolica; pero además, sin las prestaciones sociales, económicas y médicas establecidas en la Ley Federal del Trabajo… Un dato, para acabar pronto: los medios impresos y hablados y digitales de Veracruz suelen pagar un salario mensual de entre 4 a 6 mil pesos mensuales a los reporteros, fotógrafos y editores, con la excepción de Telever y TV Azteca que pagan un poquito más; pero en todos los casos, salarios de hambre… Una secretaria, si bien le va, percibe unos 5 mil, 6 mil pesos mensuales, con horarios laborales de explotación; pero además, con un frecuente acoso sexual de los jefes… En contraparte, las empleadas domésticas de las zonas residenciales suelen percibir 6, 7, 8 mil pesos de salario mensual, más, muchísimo más que muchos profesionales… Por eso, el pronunciamiento de la Conferencia Nacional de secretarios del Trabajo parece una vacilada… Y más, como en el caso de Veracruz, donde el titular lleva tres años con nueve meses como ideólogo de la política laboral…
BALAUSTRADAS: En el pronunciamiento número 3, por ejemplo, la vacilada alcanza su plenitud cuando propugna la creación de empleos dignos o de calidad… Cítense, por ejemplo, “los empleos dignos o de calidad” de norte a sur de Veracruz… Desde luego, y en primera instancia, los empleos de los secretarios, subsecretarios, directores y subdirectores, jefes y subjefes del gobierno del estado y de uno que otro Ayuntamiento… Claro, los empleos gerenciales en la iniciativa privada… Pero de ahí pa”™lante, si un infierno se vive y padece en Veracruz en materia de empleos dignos o de calidad es el resto de las fuentes de trabajo, El secretario de Trabajo de Veracruz suscribió un pronunciamiento nacional hablando de “la creación de empleos dignos y de calidad” y lo que constituye una vacilada, mejor dicho, una ofensa a la dignidad humana tanto de la iniciativa privada como del sector oficial… Es más, en el gobierno estatal hay miles de trabajadores que reciben un sueldo; pero sin crear antigí¼edad como lo establece la ley para garantizar una calidad de vida de cara a la sexta, séptima, octava década, cuando llegue la hora de la jubilación y/o la pensión… Peor tantito, se trata de salarios sexenales, donde por aquí termina la gubernatura, muchísimos empleados quedan al garete, sin echar raíces laborales, y más aún si se considera que la juventud es un tramo demasiado corto en la vida, en tanto la madurez y la vejez es un camino demasiado largo, tiempo, incluso, de muchas, muchísimas vacas flacas… Y por eso mismo, si el lector revisa con lupa el pronunciamiento suscrito por los secretarios de Trabajo parece una bofetada a la dignidad humana… Más aún si se considera que Veracruz ha entrado de lleno como un boom a la migración a la frontera norte y a Estados Unidos, y que como en el caso de las mujeres indocumentadas son cooptadas por los traficantes de carne humana para acometer 50 actos sexuales solo fines de semana, más entresemana, como en su oportunidad lo denunciara la Unidad de Género de la Comisión Estatal de Derechos Humanos…
ESCALERAS: En el cierre del gran pronunciamiento republicano, el secretario de Trabajo de Veracruz y sus pares hablan de impulsar una recuperación sostenida del poder adquisitivo del salario mínimo… Ajá… Un dato… El Instituto para el Desarrollo Industrial y el Crecimiento Económico dice que “los resultados del mercado laboral no son alentadores y disminuyen las expectativas positivas que pudieran tenerse en cuanto al desempeño de la economía en la segunda parte del año” (La jornada, 29 de agosto, México SA, Carlos Fernández Vega)… También advierte: En el mes de julio la tasa de desocupación se incrementó en 18 de las 32 entidades federativas, con el Distrito Federal en primer plano… Un reporte de CONSAR dice que entre 2013 y lo que va del año, alrededor de 1.5 millones de trabajadores inscritos en el Sistema de Ahorro para el Retiro, SAR, se han llevado parte de sus recursos acumulados para la jubilación por causa de desempleo… Es decir, que “cortarse las venas” y proclamar una recuperación sostenida del poder adquisitivo del salario mínimo es una vacilada más de los secretarios de Trabajo… Más bien, todos ellos parecen unos queda bien con el gobierno federal, vendiendo espejismos a la población trabajadora de la república… Y, todavía de ñapa, el secretario de Energía, Pedro Joaquín Coldwell, ofrece, como una conquista revolucionaria, que las tarifas de electricidad para los hogares bajarán pero hasta el año 2016… ¡Ah!; pero a cambio ofrece, de cara al futuro, futurismo, pues, que la gran noticia es que habrá plazas de empleo bien pagados para los jóvenes… Simple y llanamente, el chorizo, el rollo, el cuento, la venta de utopías… Bienaventurados, pues, aquellos que les crean a todos ellos, incluido, el secretario de Trabajo de Veracruz…
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Alejandro Soto DomÃnguez 31 Ago, 2014 - 19:55
En relación al tema tengo tres artÃculos, envió el primero:
Veracruz y los programas federales 2013-2018: Trabajo y Previsión Social
Alejandro Soto DomÃnguez
SEXTA PARTE
• El Programa acepta que la migración a EUA, habÃa sido la válvula de escape para la población en edad de trabajar y no ejerciera presión en el mercado laboral del paÃs;
• Inegi confirmó que 576 mil personas emigraron en promedio cada año de México durante el periodo 2000-2006. Para el estado de Veracruz, para el espacio antes mencionado, 75.9 mil personas emigraron fuera del Estado cada año;
• Con cifras del IMSS, en los últimos 15 años la creación de puestos registrados fue de apenas 364 mil en promedio anual. En este periodo de tiempo, el estado de Veracruz genero en promedio 15 mil 575 empleos formales IMSS. Muy, pero muy por abajo de los requeridos;
• Por segundo trimestre consecutivo, Veracruz observa un retroceso en su crecimiento económico;
• En materia laboral las mujeres están en absoluta desventaja.
En la presente colaboración toca el turno analizar el Programa Sectorial de Trabajo y Previsión Social, cuyas bases descansan en la PolÃtica Laboral Nacional, con el objetivo de impulsar la creación de empleos de calidad, la protección social, la ocupación productiva, democratización de la productividad y salvaguardar los derechos de los trabajadores, entre otros. El Programa que hoy nos ocupa, reviste especial interés por la creciente desigualdad en el Mundo, a favor de los dueños del capital fÃsico-financiero, en perjuicio de la clase trabajadora y de acuerdo con los analistas especializados, en contubernio con los gobiernos. Como siempre la clase polÃtica al servicio de los poderosos. México es un ejemplo de esta dominación, cuyas últimas reformas estructurales están a favor del capital y en contra de la clase trabajadora.
El Programa aborda el tema del Bono Demográfico, acepta que la migración a Estados Unidos de América (EUA), habÃa sido la válvula de escape para la población en edad de trabajar y no ejerciera presión en el mercado laboral del paÃs. Esta posibilidad se fue cerrando a partir de la crisis económica mundial que inició en el año 2007 en EUA. Al respecto el Instituto Nacional de EstadÃstica, GeografÃa e Informática (Inegi) confirmó oficialmente que 576 mil personas emigraron en promedio cada año de México durante el periodo 2000-2006. En este sentido para el estado de Veracruz, para el espacio antes mencionado, 75.9 mil personas emigraron fuera del Estado cada año en búsqueda de mejores oportunidades de empleo y mejoras salariales, facilitado por las redes familiares y sociales establecidas en los lugares de destino. México y Veracruz perdieron lo mejor de su población, adiós bono demográfico.
En el diagnóstico del Programa, únicamente cita las cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), señalando que en los últimos 15 años la creación de puestos registrados en el IMSS fue de apenas 364 mil en promedio anual. Agregando que esta cifra está muy por debajo de las exigencias de la población en edad de trabajar. En este periodo de tiempo, el estado de Veracruz genero en promedio 15 mil 575 empleos formales IMSS. Muy, pero muy por abajo de los requeridos. El total de empleos IMSS en Veracruz con corte al pasado mes de junio era de 739 mil 642 registros, y representan únicamente 23.7 por ciento del total de personas ocupadas que reporta para el primer trimestre del presente año la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (Enoe). El promedio nacional es del orden del 34.3 por ciento. Veracruz tiene un rezago histórico en empleo formal, que contrasta con sus potencialidades y recursos naturales y humanos. Por ciento en el último boletÃn informativo de Inegi, informa los resultados del Indicador Trimestral de la Actividad Económica Estatal (ITAEE) para el primer trimestre de 2014, este indicador de coyuntura ofrece un panorama sobre la evolución económica de las entidades federativas del paÃs, y por segundo trimestre consecutivo, Veracruz observa un retroceso en su crecimiento económico. La lógica nos dice que seguirá cayendo el empleo formal, que a partir de mayo está en picada.
En materia de salvaguardar los derechos de los trabajadores, el Programa pone especial énfasis en la defensa de la población trabajadora en situación de vulnerabilidad laboral. Se busca promover una cultura laboral donde el sexo, edad (niños y ancianos), y la discapacidad, no sea obstáculo para acceder a una vida digna. Se buscara con estrategias transversales la igualdad de oportunidades y la no discriminación de las mujeres. Sobre este tema, Veracruz atraviesa una situación de emergencia, por qué de acuerdo al criterio que recomienda el Coneval, la tasa de desocupación real para el primer trimestre de presente año, sumando a los trabajadores (as) disponibles, se elevarÃa la general al nivel de 16.7 por ciento. La de los hombres a 8.9 por ciento y la de las mujeres a 28.5 por ciento, más de tres veces que la de los hombres. En números absolutos para el Estado acumulan 423 mil 337 desocupadas esperando una oportunidad. Tal vez por esta razón hay incontables edecanes jóvenes auxiliando a los funcionarios estatales, con esta arraigada costumbre combaten el desempleo de las féminas.